一、 招聘岗位及任职条件

◆投资监督岗 1名

(资料图片)

岗位职责：

1.负责金融产品投资监督相关的法律法规、自律规则的研究分析，以及与岗位相关的制度规程的起草和修订;

2.负责审核合同协议约定的产品投资范围、投资比例、投资限制等投资监督指标;

3.负责依据合同协议的约定，对管理人的投资行为进行监督，并定期报送投资监督报告，发现管理人存在违规行为的，及时督促管理人进行整改或采取措施，并向监管部门报告;

4.负责投资监督系统的优化需求收集、测试验证、参数维护;

5.完成其他相关工作事项。

任职条件:

1.年龄40周岁及以下，本科及以上学历，法律、金融、会计等相关专业;

2.具备3年及以上托管机构投资监督岗位工作经验;

3.熟悉各类金融产品的法律法规、自律规则，以及股票、基金、债券、期货、金融衍生品等各类投资品种的交易结算规则;

4.具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正;

5.具备良好的分析判断、沟通协调能力与文字表达能力;

6.具备基金从业资格;

7.具有2年以上公募基金投资监督工作经验优先;

8.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等)。

◆业务推动岗 1名

岗位职责:

1.负责我行托管业务的市场开拓和关系维护，完成每年度营销任务指标;

2.根据本行托管业务发展规划，开展相关营销工作，拓展和维护合作渠道;

3.参与托管业务培训工作，为分支机构开展托管业务提供支持;

4.负责资产托管业务合同起草与签署,全程跟踪产品上线前所有节点;

5.跟踪托管业务市场发展动向，掌握区域市场动态、特点和趋势并提出市场需求;

6.完成其他相关工作事项。

任职条件:

1.年龄40周岁及以下，本科及以上学历;

2.具备3年及以上金融行业从业经验，其中至少2年以上资产托管、财富管理、机构业务等领域营销经验;

3.具备较为丰富客户和渠道资源储备或具有托管业务营销经验者优先;

4.具有较好的机构客户开发和服务能力，具备较强的沟通协调能力;

5.工作态度认真，抗压能力强，能接受常态出差;

6.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等)。

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还;

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间：即日起至2023年9月7日;

2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面(入口)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历;

3.在法律法规允许范围内，苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作;

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!